Sindicats i patronal rebutgen la proposta de la reforma laboral

Els empresaris el qualifiquen de «més intervencionista, rígid i car»

AgènciesPalma19/10/05 0:00

La proposta de reforma del mercat laboral del Govern no ha estat acollida amb els braços oberts. Els sindicats CCOO i UGT han mostrat un ferm desacord amb diverses de les propostes del Govern per a la reforma i en especial amb la de generalitzar els contractes indefinits amb acomiadaments més barats. Els empresaris tampoc estan satisfets per un text que consideren que no respon a les necessitats del mercat laboral espanyol, ja que es torna «més intervencionista més rígid i més car».

El Govern ha proposat als agents socials estendre els contractes de foment d'ocupació estable amb 33 dies d'indemnització per any treballat a tots els aturats que tenguin un mes d'antiguitat com demandants d'ocupació. El Govern aposta per mantenir intacta l'actual regulació del contracte indefinit «ordinari», de 45 dies d'indemnització. A més, l'Executiu recomana revisar els límits temporals actualment vigents per a la conversió de contractes temporals en contractes de foment de la contractació indefinida.

La proposta del Govern, presentada pel secretari general d'Ocupació, Valeriano Gómez, i el secretari d'Estat d'Economia, David Vegara als representants de CCOO, UGT, CEOE i CEPYME, inclou l'establiment de límits temporals màxims per evitar els encadenaments abusius de successius contractes temporals. Així, els treballadors que en 36 mesos hagin firmat dos o més contractes successius amb la mateixa empresa per treballar per 24 mesos o més adquiriran la condició de fixos.

En la mateixa línia de lluita contra la temporalitat es proposa una nova regulació del contracte d'obra i servei desvinculat de contractes i subcontractes. A més, s'aposta per derogar el contracte d'inserció i establir mesures als convenis per evitar l'encadenament de contractes.

Per estimular la contractació indefinida es planteja reformular el sistema vigent d'incentius, ampliant-los de 2 a 4 anys i estenent els seus beneficiaris i reduir la cotització per desocupació dels contractes indefinits.