Telefònica vol que 800 dels empleats es prejubilin des dels 42 anys d'edat

El seu pla de reducció de plantilla preveu eliminar 10.850 llocs de feina

dBalearsPalma02/06/99 0:00

Després d'una infinitat de jornades de vaga, diverses mesures de pressions i un bon nombre de manifestacions, Telefònica ha presentat als sindicats el que serà el seu pla de reducció de plantilla d'aquí a final del 2000. Així com estava previst, el programa preveu l'eliminació de 10.850 llocs de treball i crear 900 per reforçar les categories o les províncies que quedin desabastides per la reestructuració.

Per arribar a tenir 42.000 empleats a Telefònica d'Espanya el proper any, l'operadora ha recorregut als treballadors d'entre 42 i 51 anys, que, en principi, queden fora de les tradicionals prejubilacions. Per a ells ha dissenyat una baixa en condicions semblants a la que ofereix als prejubilats de 54 anys. La intenció de Telefònica és que s'acullin a aquesta baixa/prejubilació 779 treballadors.

El gruix de la retallada vindrà en forma de prejubilacions dels treballadors que tenguin entre 52 i 59 anys. Fins 8.100 són les que preveu Telefònica que es facin. La resta de les baixes per arribar al total de 10.849 es dividiran en jubilacions avançades i traspassos a altres filials. Les baixes incentivades només seran 198.

I per contrarestar l'efecte d'aquesta destrucció de treball en certes províncies o àrees que puguin quedar molt minvades de personal, Telefònica contractarà 900 persones.

Els sindicats reberen aquest document dijous passat i encara no han tancat el període de valoracions. Els sindicats mantenen les mateixes exigències per aconseguir un acord amb l'empresa: garanties per als treballadors que es quedin, voluntarietat de les baixes i creació de treball nou.