Un dia amb els candidats a rector de la UIB

Tenen el temps cronometrat i amb una hora, aproximadament, saben que han d'explicar les estratègies que preveu el seu programa dirigides al col·lectiu en concret. Les tres campanyes són «corregudes intenses», basades en reunions i visites als distints departaments que integren totes les facultats del Campus. Són 15 dies de «no parar», diu Manera. «Anam de bòlit», remarca Casas, és «intens» reafirma Alonso. Perquè en el fons saben que el temps dedicat és «insuficient» i «atapeït» per tot el que caldria parlar i contrastar. Atenen peticions, escolten demandes i anoten problemes que el mateix col·lectiu afectat s'encarrega de traslladar als candidats perquè en tinguin constància. Responen dubtes i intenten convèncer que la seva estratègia no els exclourà. Resolen aquestes qüestions en persona, per ser propers, i en petit comitè. Com s'articularan els instituts de recerca? per què el rector no té més presència a Menorca i Eivissa? qüestionen els alumnes, quins mecanismes de formació i avaluació hi haurà per al personal de PAS i com funcionarà la seva adscripció als departaments? Aquestes són només algunes de les reflexions que es produeixen enmig de tota un allau d'interrogants. A això cal sumar-hi els milers de díptics i tríptics que han editat.

Les cares dels candidats també són visibles per tot el campus a fi de respirar eleccions, a fi d'implicar en la campanya tota la comunitat universitària perquè tothom es faci seu aquest moment. Cap dels tres candidats s'ha oblidat de les seus de Menorca i Eivissa. El seu calendari ha inclòs un dia per a cada una de les illes amb promeses d'incrementar la docència presencial. A tot això s'hi acompanyen les pàgines webs. Manera és l'únic que ha dissenyat un blog en què inclou la reflexió del dia i la pregunta d'ahir.